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UGT califica INSUFICIENTE el Presupuesto 2023 para los Empleados Públicos Andaluces Destacado

En la Mesa General extraordinaria, celebrada esta mañana, desde UGT Servicios Públicos Andalucía hemos expresado nuestro malestar con las cuentas que presenta el gobierno andaluz para 2023, porque no se adaptan a las necesidades reales que requiere nuestra comunidad en todo lo referido a la prestación de unos servicios públicos de calidad.

Desde este ámbito de representación de lo público, UGT ha puesto de manifiesto la preocupación que produce en el Sindicato que toda la política presupuestaria gire en torno a la reducción de impuestos, de lo que no habría nada que decir si no fuera porque se limita el acceso a las prestaciones públicas en Sanidad, Educación y Políticas Sociales. La Reducción Impositiva se corresponde de forma directa con la limitación de acceso al Empleo Público en Sectores Esenciales.

UGT también ha exigido para la Administración de Justicia en Andalucía el incremento del premio de jubilación, equiparándolo con el de la Administración General de la Junta de Andalucía, así como la Carrera Profesional.

Son unos presupuestos que no avanzan en la recuperación de empleo neto de esta Administración Andaluza, hacen falta unos Servicios Públicos bien dimensionados, no podemos estar de acuerdo en políticas restrictivas en lo PÚBLICO cuando llega dinero de Europa en el marco 2021-2027 y los fondos Next Generación Eu, dinero que hay que aprovechar para dimensionar una Administración Pública de Calidad con empleos nuevos de carácter estructural que den respuesta a lo que necesita la ciudadanía andaluza.

El presupuesto debe ser el reflejo de lo que nuestra comunidad necesita, y eso no está contemplado en las cuentas del gobierno andaluz, se pretende dar cobertura a la ciudadanía por medio de eventualidades sin crear empleo de carácter estructural que es lo que necesitan los Servicios Públicos para que sean PÚBLICOS y DE CALIDAD de verdad.

Desde UGT Servicios Públicos Andalucía nos encontramos sin refuerzos en la Sanidad, sin bajar ratios en la Enseñanza, infravalorando los servicios sociales y creando listas de espera que padece el personal más vulnerable en el acceso a servicios sociales de primera necesidad como pueden ser las ayudas a la dependencia, las pensiones no contributivas y la violencia de género.

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Modificado por última vez en Miércoles, 26 Octubre 2022 14:41