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Publicado en BOJA Nº1 (02/01/2024) Resolución de 22 de diciembre de 2023, del Instituto Andaluz de Administración Pública, por la que se publica el Plan de Formación Corporativa para 2024 y se convocan determinados cursos de los Programas de Formación General y de Formación de Justicia.

Se convocan los cursos del primer semestre de los Programas de Formación de Justicia y Formación General, excepto la formación de idiomas, de acuerdo con las Bases de la convocatoria recogida en el apartado 4.3 del Plan de Formación Corporativa del Instituto Andaluz de Administración Pública para 2024.
Las solicitudes de ambos Programas se podrán presentar desde el día 17 de enero al 1 de febrero de 2024, ambos inclusive.

La información publicada en el Plan se podrá ampliar en la ficha descriptiva de cada acción formativa disponible en la página Web del IAAP

Publicado en BOJA N.º248 (29/12/2023) Resolución de 22 de diciembre de 2023, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se ofertan plazas para que las personas seleccionadas realicen petición de destino y aporten la documentación preceptiva en relación al proceso selectivo para la cobertura de vacantes correspondientes al Grupo II del personal laboral incluido en el Convenio Colectivo de la Administración de la Junta de Andalucía, mediante concurso de promoción, convocado por Resolución de 23 de septiembre de 2022.

Ofertar y hacer pública en la Web de Emplead@ la relación de PLAZAS VACANTES en las categorías profesionales: «Diplomado/a en Enfermería»

«Diplomado/a en Trabajo Social»

«Educador/a»

«Educador/a de Centros Sociales»

«Educador/a Infantil»

«Técnico/a de Mantenimiento y Servicios»

En un plazo de 10 días hábiles, desde el 2 de enero hasta el 15 de enero de 2024, realicen de forma exclusivamente telemática petición de destinos y presenten la documentación preceptiva señalada en el apartado siguiente.

Publicado en BOJA Nº240 (18/12/2023) Resolución de 11 de noviembre de 2023, del Instituto Andaluz de Administración Pública, por la que se abre plazo para que las personas aspirantes que han superado la fase de oposición del proceso selectivo de acceso libre , correspondiente a la Oferta de Empleo Público 2022, para estabilización de empleo temporal presenten el autobaremo de sus méritos y documentación acreditativa para ingreso en los siguientes cuerpos:

Cuerpo de Técnicos de Grado Medio, opción Ingeniería Técnica Agrícola 

Cuerpo Superior Facultativo, opción Veterinaria

Cuerpo Superior Facultativo, opción Ingeniería Agrónoma 

Cuerpo Superior Facultativo, opción Psicología

Cuerpo Superior Facultativo, opción Biología

Las personas aspirantes que hayan superado la fase de oposición y consten en el referido listado disponen de un plazo de diez días hábiles, desde el 19 de diciembre hasta el 3 de enero de 2024, para la presentación electrónica del autobaremo de sus méritos y aportar la documentación acreditativa de los mismos, conforme al modelo establecido en el anexo de esta resolución, dirigido a la Dirección de este Instituto. 

La presentación del autobaremo se realizará de manera electrónica mediante el acceso a la dirección web del empleado público de Andalucía https://ws045.juntadeandalucia.es/empleadopublico o, de forma directa, a la dirección web https://lajunta.es/libreautobaremo.

Los méritos habrán de ir referidos a la fecha del día de publicación en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía de la citada resolución de convocatoria y de acuerdo con el baremo que se detalla en Anexo IV de la referida resolución.

Publicado en BOJA Nº236 (12/12/2023) Resolución de 5 de diciembre de 2023, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se ofertan vacantes al personal aspirante seleccionado incluido en el listado complementario a la relación definitiva de aprobados en las pruebas selectivas de ingreso, por el sistema de promoción interna, en los siguientes cuerpos de la Junta de Andalucía correspondiente a las Ofertas de Empleo Público 2019, 2020 y 2021.

Cuerpo Superior Facultativo, opción Ciencias del Medio Natural y Calidad Ambiental.

Cuerpo de Personal Técnico de Grado Medio, opción Pesca.

Cuerpo Superior Facultativo, opción Informática.

Cuerpo de Personal Técnico de Grado Medio, opción Ayudantes de Museo.

Cuerpo de Personal Técnico de Grado Medio, opción Ayudantes de Patrimonio Histórico.

Ofertar vacantes al personal aspirante que figura en el listado complementario a la relación definitiva de personas aprobadas de las pruebas selectivas de referencia.

De conformidad con lo establecido en el artículo 23.5 del Decreto 2/2002, de 9 de enero, y la base octava de la resolución de convocatoria, a fin de favorecer la celeridad en la gestión del proceso, los trámites de presentación de documentación preceptiva y petición de destinos se sustituirán por un acto único, que se celebrará el día 19 de diciembre de 2023,(VER HORA EN BOJA) con comparecencia telemática por videoconferencia que garantice la verificación de la identidad de las personas participantes, en los términos de la convocatoria que se publicará en la Web del Emplead@ público. 

El personal funcionario de carrera que ocupe con carácter definitivo puestos de doble adscripción podrá solicitar la adjudicación del mismo, con el mismo carácter de ocupación, siempre y cuando el área funcional o relacional de aquel esté directamente relacionada con las funciones del cuerpo, opción y/o subopción al que se promociona y además se cumplan los requisitos de la Relación de Puestos de Trabajo. Deberán hacerlo constar en el apartado correspondiente del formulario de petición de destinos, Anexo II, cuyo tenor literal es «Acceso promoción interna: puestos de doble adscripción desempeñados con carácter definitivo”. En tal caso quedarán excluidos del sistema de adjudicación de destino por el orden de puntuación obtenido en el proceso selectivo.

Publicado en BOJA Nº235 (11/12/2023) Resolución de 1 de diciembre de 2023, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se convoca proceso selectivo de acceso libre al Cuerpo Auxiliar Administrativo de la Administración General de la Junta de Andalucía, para personas con discapacidad intelectual para estabilización de empleo temporal en cumplimiento del Decreto 197/2023, de 27 de julio, por el sistema de concurso.

Se convoca proceso selectivo, de acceso libre para la estabilización de empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía, para cubrir 14 plazas del Cuerpo Auxiliar Administrativo de la Administración General de la Junta de Andalucía (C2.1000) para personas con discapacidad intelectual, por el sistema de concurso.

El plazo de presentación de solicitudes será de diez días hábiles, desde el 12 de diciembre hasta el 26 de diciembre de 2023, e irán dirigidas a la persona titular de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública.

La presentación se realizará de manera obligatoria por medios electrónicos, accediendo a la web del personal empleado público (https://ws045.juntadeandalucia.es/empleadopublico), en la que se elaborará y presentará la solicitud de la siguiente forma:

a) Desde fuera de la red corporativa de la Junta de Andalucía, con certificado digital.

b) Desde dentro de la red corporativa de la Junta de Andalucía, indistintamente con certificado digital o bien con usuario y clave privada de acceso.

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